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岗位外包服务

简介岗位外包服务,是企事业单位将某个岗位的所有人力资源工作完全外包给第三方人力资源服务机构,而企业自身只需要用人以及集中精力进行业务管理。通过岗位外包服务,企业将该岗位的招聘、职业化培训、薪酬...

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盛源友邦人力资源隶属北京盛源友邦商务服务有限公司,北京盛源友邦商务服务有限公司是由北京人力资源资源和社会保障局...
  • 所在地区:
  • 公司类型:民营企业
  • 创立年份:2013年
  • 员工规模:100-300人

简介

岗位外包服务,是企事业单位将某个岗位的所有人力资源工作完全外包给第三方人力资源服务机构,而企业自身只需要用人以及集中精力进行业务管理。通过岗位外包服务,企业将该岗位的招聘、职业化培训、薪酬设计与核算发放、个税申报、社保缴纳与理赔、绩效设计与奖惩执行、各类人事事务工作等完全外包给第三方人力资源服务机构,并且管理劳动关系、处理劳动纠纷以及承担劳动用工可能带来的经济补偿金等也选择性由人力资源机构承担,企业享受的是完全的和深度的人力资源服务。


岗位外包服务重在对外包人员和岗位要求的专业理解和把握,为客户项目的整体运营提供强有力的服务支持。
我们擅长的领域如下:前台文员、导医台、迎宾接待员、活动礼仪、模特、促销营业员、司机、保安、保洁、坐席代表等等。

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特点

??全面满足客户岗位管理或项目管理中的弹性用人的需求。
??专业且充分理解客户的岗位需求,及时派遣稳定合适的人员到岗,节省客户时间和经济成本,保障客户集中精力管理业务,保障项目的整体实施和顺利进展,从而大大提高业绩产出。
??提供基本工作技能和工作知识的长期培训服务,确保外包岗位的员工能够保质保量完成客户方的工作。
??与客户一起进行研究岗位或项目的绩效管理和激励方案和措施,协助或主导绩效管理和激励的实施,推动持续提高岗位或项目的工作绩效。
??解决客户对于流动性比较大、管理难度比较大的岗位以及大量临时性、项目性人员的用工需求,从而简化客户的用工程序、减少人员管理成本。
??劳动关系转移,使客户可以共享盛源友邦劳动关系管理经验,摆脱日益复杂的劳动关系预防管理以及处理劳动纠纷的专业工作。



公司简介

盛源友邦人力资源隶属北京盛源友邦商务服务有限公司,北京盛源友邦商务服务有限公司是由北京人力资源资源和社会保障局批准、工商局注册成立的具有独立法人、合法资质的公司,致力于成为国内专业高效的人力资源,专业提供人力资源外包、劳务派遣、社保代理、保洁、保安、临时工租赁等业务。公司成立以来,凭借年轻与诚信打造服务界的一片年轻天地,我们拥有庞大的人才储备数据库和一支经验丰富的专业管理团队,专注于各行业客户服务及营销人员的制造、挖掘与储备。盛源友邦拥有专业的人力资源管理顾问团队和业务网络,致力于将最专业、细致的人力资源服务提供各类企业,协同企业提升人力资源管理的效率,促进人力资源开发,降低人力资源成本。公司遵循“专业、高效、诚信、共赢”的企业文化价值观,以人力资源服务为核心,打造区域管理最规范、服务最优质、规模*大的专业人力资源服务品牌。
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