无限期合同公司提出解除劳动合同怎么赔偿
来源：三茅网
2024-05-13 14:51
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如果无限期合同公司提出解除劳动合同，劳动者有权要求用人单位进行相应的赔偿。根据劳动法规定，用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。因此，如果公司无故解除劳动合同，应当对劳动者进行相应的赔偿。
具体而言，赔偿金额通常根据劳动者的工资水平和工作年限等因素进行计算。一般来说，赔偿金额等于劳动者在该公司工作期间的工资总额，减去已经获得的经济补偿金和其他形式的赔偿金额。具体计算方法可以咨询当地的劳动法律专家或者律师，以了解更详细的信息和具体计算方式。
除了经济赔偿金之外，劳动者还可以要求其他形式的赔偿，例如安排再就业、提供职业培训、支付失业保险等。具体情况下，可以与用人单位协商或者咨询当地的劳动法律专家意见。
总之，如果无限期合同公司无故提出解除劳动合同，劳动者有权要求相应的赔偿，具体的赔偿金额和方式可以与用人单位协商确定。建议劳动者在遇到这种情况时，及时咨询当地的劳动法律专家或者律师，以维护自己的合法权益。
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