保安辞职扣工资合法吗
来源：三茅网
2024-05-17 13:57
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保安辞职扣工资是不合法的。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当按照劳动合同的约定，按照规定的程序，以货币形式按月支付给劳动者本人工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。因此，如果保安辞职，用人单位不能以任何理由扣减其工资。
如果保安在工作中违反了公司的规章制度或者劳动合同约定的保密义务或者竞业限制等条款，用人单位可以依法对其进行处罚或者处理，但这并不意味着可以扣减其已经辞职后的工资。如果用人单位违反了劳动法的规定，克扣或者无故拖欠劳动者的工资，劳动者可以向劳动监察部门投诉举报，寻求帮助。
总之，用人单位应当遵守劳动法的规定，按照劳动合同的约定和法律规定支付工资，不得以任何理由扣减劳动者的工资。劳动者也应当遵守劳动纪律和职业道德，维护良好的劳动关系。
以上内容仅供参考，建议咨询专业律师获取更准确的法律意见。
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