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30多岁在职场有种被抛弃的感觉怎么办

亚亚江燕_ 2020-09-21 16:12:09

公司20多岁的同事越来越多,30+在职场感觉有点尴尬,有种快被职场抛弃的感觉,这种心态怎么办呢?

  • 三茅读书君

    三茅读书君 2020-09-24 16:37 回复 赞(0) 10楼

    1.回归家庭

    2.努力学习让自己的能力与年龄相匹配

  • piomng

    piomng 2020-09-24 13:57 回复 赞(0) 9楼

    同感,身在职场不易,有自己的目标赶紧去做去实现就好了,别想太多

  • 扫烟囱的穷光蛋

    扫烟囱的穷光蛋 2020-09-22 15:09 回复 赞(0) 8楼

    多学点技能呗,行走江湖艺多不压身!

  • 一只耳

    一只耳 2020-09-22 11:19 回复 赞(0) 7楼

    这种心态很正常,特别是女性,30-35会很焦虑的,要么能力强,可以再往上走一步,升职加点薪,要么就只能呆在舒适圈里,保住自己的工作。

    所以要趁早提前布局,真的,真实感受,别说太晚啥的,现在开始就是最早的时候。

    例如做HR的,其实就可以找机会锻炼口才,整理自己擅长的部分,做个课题啥的,往顾问和讲师的方面布局。。。

  • 幽蓝V泪

    幽蓝V泪 2020-09-22 10:25 回复 赞(0) 6楼

    不要想太多,努力提升自己

  • 小鱼小鱼001

    小鱼小鱼001 2020-09-22 10:01 回复 赞(0) 5楼

    你不尴尬,就没人会觉得尴尬

  • 地平线上的旅行家

    地平线上的旅行家 2020-09-22 09:27 回复 赞(0) 4楼

    武装自己,加强自身建设,只有自己强大了才能不惧风浪

  • sahewuqfehwoiaJF

    sahewuqfehwoiaJF 2020-09-22 09:24 回复 赞(0) 3楼

    感觉现在30+的应聘员工好多哦    但是就我们公司情况   我们是不招聘这类员工的   放在以前公司的话也仅仅是看有没有足够的丰富经验    否则肯定都会考虑20+的   不过行业不同吧   也不要放弃    存在既能发光

  • 一苇以航

    一苇以航 2020-09-21 22:04 回复 赞(0) 2楼

    多想无用,提升自己,增强核心竞争力才是王道......

  • 上林

    上林 2020-09-21 18:32 回复 赞(0) 1楼

    辞职回家!

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