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过失性裁员和经济性裁员

善待自己sd... 2021-03-27 10:18:03
老师们,过失性裁员和经济性裁员除了正常的按照N的标准补偿外,需要提前30天通知吗,就是说如果没有提前30天通知,要支付一个月的代通知金的费用吗
  • Mark2018

    Mark2018 2021-03-27 22:27 回复 赞(0) 1楼

    过失性裁员: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; 3、严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损害的, 4、被依法追究刑事责任的 可以直接解除劳动关系,不需要支付经济补偿金 经济性裁员: 用人单位应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员 经济性裁员按N进行经济补偿 具体请参照相关劳动法规

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