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通用技能

创业资源的拼凑是什么意思

摘要：本文介绍了创业资源的概念，以及如何利用各种资源实现创业梦想，包括人力资源、财务资源、技术资源、市场资源等。同时，也提出了一些实用的方法，帮助创业者充分利用这些资源，打造成功的创业项目。一、什么...
2023-07-29 14:51      1.5k 阅读      来源：三茅网
通用技能

创业资源获取的途径：购买资源和吸引资源

摘要：创业者需要不断获取各类资源支持自己的事业，其中购买资源和吸引资源是两种重要途径。本文将从这两个方面探讨创业资源获取的方法。一、购买资源1.1硬件设备创业者需要购买各种办公设备、生产设备等，以支持...
2023-07-29 14:50      1.3k 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

工作丰富化的优点缺点

摘要：工作丰富化是一种广泛应用的管理方式，它既有优点也有缺点。这篇文章将分析工作丰富化的优缺点，并讨论如何最大化其优点，最小化其缺点。一、优点1.提高工作效率工作丰富化可以让员工学习和掌握更多的工作技...
2023-07-29 14:45      750 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

什么是职务轮换：职务轮换的优点缺点

摘要：职务轮换是指组织内员工在不同职位间轮流担任，以获得更广泛的经验和技能。本文将从职务轮换的定义、优点缺点以及实施要点等方面对其进行分析，帮助企业更好地理解职务轮换，从而更好地运用它。一、职务轮换...
2023-07-29 14:41      652 阅读      来源：三茅网
通用技能

问卷法的优点与缺点

摘要：问卷法是人力资源管理中常用的收集信息的方法，它具有收集数据快速、成本低廉等优点，但也存在信息不准确、样本偏差等缺点。本文将对问卷法的优缺点进行详细分析。一、问卷法的优点1.收集数据快速：问卷法可...
2023-07-29 14:35      4.0k 阅读      来源：三茅网
通用技能

什么是问卷法：问卷法的形式与特点

摘要：本文从专业HR的角度，详细阐述了问卷法的形式与特点，包括问卷的设计与制作、问卷的发放与回收、问卷的分析与应用等方面，旨在帮助读者了解问卷法，提高问卷设计能力。一、问卷法的形式（一）问卷的设计与制...
2023-07-29 14:34      1.0k 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

什么是任职（工作）说明书：任职说明书的主要内容

摘要：任职（工作）说明书是用于规范员工工作行为的一种文件，其中包含了员工的职位、工作职责、工作规范、工作时间等内容，有助于提高员工工作效率和减少管理成本。一、任职（工作）说明书的概念任职（工作）说明...
2023-07-29 13:50      760 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

猎头公司锐仕方达靠CPM合伙人体制创造30%的利润

摘要：本文介绍了猎头公司锐仕方达通过CPM合伙人体制的创新，实现了30%的利润，探讨了这一成功的原因和对人力资源行业的启示。1.CPM合伙人体制的介绍CPM全称为ClientPartnershipModel，即客户合伙人体制。这种体制...
2023-07-29 09:10      1.2k 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

什么是检索误检率：计算公式

摘要：本文将深入探讨什么是检索误检率，以及如何计算检索误检率的公式。文章将从以下几个方面进行阐述：1.什么是检索误检率；2.检索误检率的计算公式；3.如何降低检索误检率；4.检索误检率的应用场景。1.什么是检...
2023-07-28 18:05      623 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

一份好的人力资源规划，记住这六点

摘要：本文从六个方面阐述了如何制定一份好的人力资源规划，包括明确目标、分析现状、制定策略、实施计划、监督执行和调整完善。一、明确目标制定人力资源规划的第一步就是要明确目标。企业需要确定自己未来的发展...
2023-07-28 17:48      210 阅读      来源：三茅网

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