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培训

培训评估模型及其在人力资源管理中的应用

摘要：本文介绍了培训评估模型的概念和意义，详细阐述了其在人力资源管理中的应用，包括培训需求评估、培训效果评估等方面。同时，还提出了如何设计一套有效的培训评估模型，以及评估结果的分析和应用。一、培训评...
2023-06-26 15:52      348 阅读      来源：三茅网
培训

培训评估的重要性与实践方法

摘要：本文介绍了培训评估的意义，探讨了培训评估的实践方法，以及如何将培训评估结果应用于实际工作中。培训是企业管理中非常重要的环节，而培训评估则是衡量培训效果的重要手段。培训评估的实施不仅能够让企业得...
2023-06-26 15:51      1.4k 阅读      来源：三茅网
培训

如何制定有效的内训师激励政策

摘要：内训师是公司培训体系中不可或缺的一环，如何制定有效的内训师激励政策是每个HR的重要任务。本文将从内训师的职责、激励方式、绩效评估等方面进行详细探讨，帮助HR们更好地激发内训师的热情和创造力。一、内...
2023-06-26 15:43      656 阅读      来源：三茅网
薪酬福利

新员工岗前培训的薪酬问题

摘要：岗前培训是新员工入职前必须经历的环节，但在新员工心中最关心的问题就是岗前培训是否有工资。本文将详解新员工培训的薪酬问题，帮助读者更好地了解这一环节。一、岗前培训的定义岗前培训是指新员工在正式上...
2023-06-26 15:15      531 阅读      来源：三茅网
培训

如何进行有效的培训需求调查

摘要：培训需求调查是人力资源工作中不可或缺的一部分，本文将介绍如何进行有效的培训需求调查，以满足组织和员工的培训需求。一、什么是培训需求调查培训需求调查是指通过一系列的调查和研究，了解组织和员工的培...
2023-06-26 15:06      649 阅读      来源：三茅网
培训

如何撰写一份有效的培训需求调查问卷

摘要：本文将从设计问卷的目的、类型、问题编写和结果分析等方面，为你解读如何撰写一份有效的培训需求调查问卷，以确保培训计划的精准性和有效性。一、设计问卷的目的和类型1.设计问卷的目的问卷的设计应该始终围...
2023-06-26 15:05      531 阅读      来源：三茅网
员工关系

如何做好新员工试用期的引导工作

摘要：新员工试用期是企业招聘流程中的一个重要环节，如何做好新员工试用期的引导工作，是每一位HR必须要掌握的技能。本文将从四个关键点出发，为大家介绍如何做好新员工试用期的引导工作。1.明确试用期目标和要求...
2023-06-26 14:32      472 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

如何成为一名专业的人力资源撰写和编辑

摘要：本文将介绍如何成为一名专业的人力资源撰写和编辑，通过标杆经验萃取的方式，分别从职业素养、技能要求和写作技巧三个方面进行总结，并提供实用建议和案例分析，帮助人力资源从业者提升自身职业能力和发展前...
2023-06-26 14:28      349 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

海氏岗位评价法的基本概念（如何应用海氏岗位评价法）

摘要：本文介绍了海氏岗位评价法的基本概念和应用注意事项，并结合实际案例提供了一些实用的操作建议，帮助HR更好地应用该方法。一、什么是海氏岗位评价法海氏岗位评价法（HayJobEvaluation）是一种常用的岗位评价...
2023-06-26 14:21      849 阅读      来源：三茅网
行业资讯

2023年度深圳市积分入户于6月27日正式启动

2021年至2022年积分入户因政策修订原因暂停实施两年。2023年，市发改、公安、人社三部门联合印发了新修订的《深圳市积分入户办法》，2023年度积分入户将于6月27日正式启动，入户指标共2万个。据悉，积分入户的积分...
2023-06-26 11:40      1.2k 阅读      来源：三茅网

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