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# 劳动法
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2023最新！工伤认定流程及工伤赔偿标准(1-10级 工亡)

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）国家统计局公布2022年居民收入和消费支出情况。2022年，全国居民人均可支配收入36883元，其中城镇居民人均可支配收入49283元，农村居民人均可支配收入20133元。根据公布的最新统...
2024-01-23 14:50      331 阅读      善世集团
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OPPO哲库原地解散，给的是经济补偿金还是赔偿金？

作者：劳动法200问来源：善世集团（ID：shanshi-hro）5月12日，OPPO宣布关停旗下芯片设计公司哲库科技（ZEKU）的业务，涉及解散人员3000人。5月14日晚间，腾讯科技从网络上获取到“哲库”裁员会议的视频，会议宣布...
2024-01-23 14:50      376 阅读      善世集团
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入职6分钟就工亡，公司赶紧上社保还来得及吗？

作者：劳动法200问来源：善世集团（ID：shanshi-hro）听说大连有一职工入职6分钟，不慎摔倒受伤，抢救无效去世了！什么？入职6分钟就发生了意外？这也太可惜了...那这一事件属于工亡吗？人社局作出《认定工伤决定...
2024-01-23 14:42      275 阅读      善世集团
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最新工资发放时间标准定了！这2种情况，公司可合法扣工资

作者：劳动法200问来源：善世集团（ID：shanshi-hro）劳动法规定公司需要按月支付工资，一旦工资发放日期不合法，公司将会面临巨额赔偿！真实案例张三2012年3月1日至2022年5月19日在某网络公司从事程序员工作。公...
2024-01-23 14:42      353 阅读      善世集团
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为公司效力5年怀孕5个月被辞退，三期女员工企业法律盲区要知道！

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）近日，#为公司效力5年怀孕5个月被辞退#上了热搜，引起广泛关注。赵女士今年34岁了，在一家服装店工作了5年半，没想到因怀孕5个月里请了三次假去检查，老板不仅扣了赵女士的工资...
2024-01-23 14:13      320 阅读      善世集团
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法院判了！那个被查出学历造假的员工，公司要求返还工资！

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）今天，善世给大家分享一个招聘中很常见的员工学历造假的案例。月薪9万的总经理离职后，公司发现他的学历和工作经历都造假，这工资还能要回来吗？近日，中国裁判文书网公布一起劳...
2024-01-23 14:13      450 阅读      善世集团
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离职员工不配合交接工作怎么办？ 一招破解

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）有HR小伙伴问：“公司同事因为对公司不满，提出辞职后，不交接工作怎么办？可以扣工资吗？”在员工辞职或被解雇后不配合交接的情况很多，是用人单位HR经常遇到的情形，更有甚者...
2024-01-23 14:10      819 阅读      善世集团
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打听同事工资被开除，究竟合不合法？答案来了！

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）近日，“打听同事工资被开除了”这一话题登上了微博热搜。据善世了解，这位“打听者”自述在互联网公司上班，因为加班跟同事差不多，便在办公场所询问同事工资。结果没等到同事...
2024-01-23 14:09      330 阅读      善世集团
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从业10年的HR都不知道的劳动法干货：员工离职这样做，单位0风险！

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）“辞职就像蓝天白云，晴空万里，忽然暴风雨～”HR经历九九八十一难招到的员工，一言不合就要离职。无论如何挽留，还是没法拒绝那冷冰冰的辞职信。那么HR能做的大概就是让员工写...
2024-01-23 14:07      272 阅读      善世集团
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有医院的病休证明就得批病假？大多数HR都理解错了！

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）案情简介陈某于2015年4月入职某资产管理公司（以下称资产公司）从事售后服务工作，双方签订了为期2年的劳动合同。2016年6月陈某怀孕，同年7月至9月30日期间，陈某以孕酮偏低、孕...
2024-01-23 14:05      287 阅读      善世集团

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