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# 理论
人力资源规划

项目生产经理的职业规划

摘要：本文从项目生产经理的职业规划角度出发，从职业发展、技能提升、晋升路径等方面进行探讨，为从事或有意从事该职业的人提供参考和帮助。一、职业发展1.1职业概述项目生产经理是项目管理团队中的核心岗位之一...
2023-06-10 14:16      487 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

如何规划韩语专业人力资源从业者的职业发展

摘要：本文从韩语专业人力资源职业发展的需求、现状和趋势三个方面出发，提出了一些规划职业发展的建议，包括提升语言能力、积累实践经验、拓展人际关系、深入行业研究等，希望能对韩语专业人力资源从业者有所启示...
2023-06-10 14:15      227 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

UI设计师的职业规划

摘要：本文从HR的角度出发，针对UI设计师的职业规划进行了分析和总结，为UI设计师提供了一些有价值的建议和思路。一、UI设计师的职业发展方向随着移动互联网的发展，UI设计正日益成为一个热门职业。但是，对于一个...
2023-06-10 14:03      1.1k 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

人力资源规划在企业发展中的作用和重要性

摘要：人力资源规划是企业管理中的一项重要工作，狭义的人力资源规划主要指人员编制、用工计划等方面的规划。本文将从狭义的人力资源规划出发，探讨其在企业发展中的作用和重要性。一、人力资源规划的定义人力资源...
2023-06-09 18:36      355 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

人力资源规划岗位的职责和重要性

摘要：本文详细介绍人力资源规划岗位的职责和重要性，包括人力资源需求分析、人力资源供需平衡、组织结构设计等方面，并提供一些实用的工具和方法。1.人力资源需求分析人力资源规划的第一步是确定企业未来的人力资...
2023-06-09 18:10      275 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

人力资源管理外包理论的两大学说

摘要：本文将介绍人力资源管理外包理论的两大学说，包括传统学说和现代学说。通过对两种不同学说的比较和分析，可以帮助企业更好地理解人力资源管理外包的优缺点，以及如何更好地应用这种管理方式。一、传统学说1....
2023-06-09 17:26      195 阅读      来源：三茅网
绩效

西方人格理论的代表性理论

摘要：本文主要介绍西方人格理论的代表性理论，包括五大人格因素理论、MBTI人格类型理论、自我决定理论和自我效能理论。通过深入了解这些理论，HR可以更好地理解员工的人格特质，并制定更有效的招聘、培训和评估计...
2023-06-09 15:36      421 阅读      来源：三茅网
政策速递

云南：4项举措支持高技能人才职称评审

为支持高技能人才参加职称评审，云南省以扩大贯通领域、淡化学历要求、强化技能贡献、建立绿色通道4项举措重点支持技能人才队伍建设发展。实施高技能人才与专业技术人才职业发展贯通，以支持高技能人才参加工程系...
2023-06-08 10:38      1.1k 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

职业规划之PQA模型解析与应用

摘要：PQA模型是一种职业规划工具，通过对个人性格、能力和兴趣进行分析，帮助人们找到适合自己的职业方向。本文将介绍PQA模型的具体内容和应用方法，并提供实用建议，帮助读者进行职业规划。一、PQA模型简介PQA模...
2023-06-07 19:26      704 阅读      来源：三茅网
招聘

阿里如何培养销售铁军（培养方式的优点和不足之处）

摘要：本文介绍了阿里巴巴如何通过三种培养方式来打造销售铁军，包括：系统化培训、优秀员工带徒和实战锤炼。同时，文章也探讨了这些培养方式的优点和不足之处。阿里巴巴是中国电商的代表企业，其成功的背后离不开...
2023-06-06 15:34      674 阅读      来源：三茅网

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