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案例丨社保缴费年限不足，公司需支付解除合同的经济补偿吗？

案号：（2020）鲁民再18号（当事人系化名）王大孟自2004年2月入职汇丰材料公司工作，2017年11月离开公司。离职前一年的平均月工资为6051.9元。公司给王大孟缴纳社会保险费的起止时间分别为：缴纳职工养老保险的起...
2024-01-19 14:50      873 阅读      编辑：言值哥哥
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法院案例丨经济补偿基数是应发工资还是实发工资？

文：李迎春，盈科（深圳）律师事务所高级合伙人用人单位在给劳动者计算解除或终止劳动合同经济补偿金时，经济补偿计算基数是按照员工应发工资还是实发工资确定？很多HR和劳动者纠结于这个问题，下面从法律规定做个...
2024-01-08 14:21      1.1k 阅读      编辑：言值哥哥
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听说离职补偿有分N、N+1、2N，N是啥意思？我能拿哪种？

来源：深圳人社（ID：szrenshe）“以案说法”小课堂打铃上课啦今天人社君带来的这个案例事关咱打工人的离职权益人社君先提问一下：假设劳动者与公司签订的劳动合同到期公司不愿意续签劳动者可以获赔补偿金吗？如果...
2023-12-29 11:13      289 阅读      深圳人社
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水倒太满，准点下班，这些企业的辞退理由总是让人接受不了……

作者：小栗子来源：51HR派（ID：Best_HR）“我要辞职，要去当行政，钱少事也少，就算累也只累身体不费脑，这是世界上最美好的工作！！”当很多年轻人想在行政岗位上躺平摸鱼时，在行政岗位的小亚，已经有了倒茶PTS...
2023-12-26 10:08      224 阅读      51HR派
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离开大厂我才知道，除了“名气”的外套，其实我什么也不是

作者：小栗子来源：51HR派（ID：Best_HR）2022年我的最深刻印象就是各家大公司的裁员，然后是被裁后的各种求职故事。立马找到的、苦寻大半年找不到的，计算自己可以有多少裁员补偿金已经成为我们的日常，甚至还因...
2023-12-26 09:58      174 阅读      51HR派
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多地上调最低工资标准，有你的城市吗？

近期，海南、甘肃等省份对全省最低工资标准进行了调整。据不完全统计，2023年，多个省份劳动者钱袋子迎来“膨胀”机会，2023年内已有海南、云南、甘肃、北京、西藏、山东、上海、河北、山西、贵州、青海、安徽、陕...
2023-12-22 16:06      941 阅读      人力学苑
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一文秒懂！劳动合同法中经济补偿金和赔偿金的区别

劳动法领域中，经济补偿金和赔偿金是两个不同的概念，在劳动纠纷中，常常牵涉到补偿、赔偿问题，也是用人单位和劳动者最为关注的问题。那么二者有哪些区别呢？01两者的概念经济补偿金是用人单位解除或终止劳动合同...
2023-12-22 16:05      234 阅读      人力学苑
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事假扣款，是按20.83天还是21.75天？

员工请事假扣款，是按20.83天还是21.75天？有不少HR都遇到过这样的疑问。今天，就来给大家讲讲相关案例。01基本案情华隐雄于2011年11月21日入职东莞某公司，担任电子工程师。华隐雄于2017年10月请事假3天、2018年2...
2023-12-22 16:04      182 阅读      人力学苑
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一张表格读懂29种离职情形，避免离职纠纷的产生！

员工入职到离职的过程中，HR要处理员工关系的风险点实在是太多了，稍有不慎公司就要赔偿几万甚至几十万！想要从根本上杜绝此类事件的发生，还是得从《劳动法》和《劳动合同法》抓起。今天给大家分享一张表格，包含...
2023-12-22 16:00      223 阅读      人力学苑
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员工离职，要给这4笔钱！HR可别忘了

不管是员工主动辞职，还是企业提出解雇，只要符合条件的，这四笔钱都应该给到员工。01员工本人应得工资《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付...
2023-12-22 16:00      290 阅读      人力学苑

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