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# 退休
员工关系

超过退休年龄被辞退有补偿吗

超过退休年龄被辞退是否可以获得补偿，需要视具体情况而定。一般来说，如果员工已经超过退休年龄，且已经办理了正式退休手续，那么用人单位辞退员工就属于正常的劳务关系解除，用人单位不需要支付经济补偿金。但是...
2024-03-13 10:24      301 阅读      来源：三茅网
员工关系

超过退休年龄辞退单位要补偿吗

随着社会老龄化的加剧，许多员工在达到退休年龄后仍然选择继续工作。然而，有时由于单位内部的调整或业务需求的变化，一些员工可能会超过退休年龄但仍被留在岗位上。这种情况下，单位在解雇这些员工时是否需要给予...
2024-03-09 09:49      472 阅读      来源：三茅网
员工关系

到了退休年龄被公司辞退有没有赔偿

在许多国家和地区，法定退休年龄通常是一个明确的界限，员工在达到这个年龄后通常不再被雇主视为全职员工。然而，这并不意味着公司可以随意解雇符合法定退休年龄的员工。在某些情况下，公司可能需要给予赔偿。一般...
2024-03-08 14:15      239 阅读      来源：三茅网
绩效

事业单位退休有绩效奖吗

随着事业单位改革的深入，很多员工在岗位上的绩效得到了不同程度的奖励。当然，在单位内所有工作人员都有基础工资和福利补贴，同时部分工作年限长或者贡献大的员工还会有一定的奖金和奖励，即所谓的“绩效奖”。在...
2024-03-04 18:25      1.5k 阅读      来源：三茅网
绩效

退休公务员有绩效奖励吗

随着社会的发展，退休公务员的待遇问题越来越受到关注。很多人关心的是，退休公务员是否有绩效奖励？这是一个值得探讨的话题。首先，我们需要明确的是，退休公务员是指已经达到法定退休年龄，已经正式办理退休手续...
2024-03-04 17:41      1.9k 阅读      来源：三茅网
干货资料

2024最新版：职工法定退休年龄规定

最近，很多小伙伴提出了一些疑问：现目前的法定退休年龄到底是多少岁？退休时怎么区分工人与干部身份？已到退休年龄，但是社保未缴够15年，劳动关系应该怎么认定？不要着急，今天鱼小保给你带来详细解答。一、2024...
2024-02-27 18:02      758 阅读      51社保
热点资讯

三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年2月26日）

65岁或为延迟退休调整后最终结果近日发布的《中国养老金发展报告2023》在测算养老金替代率问题时指出：“延迟退休政策出台在即，65岁可能是调整后的最终结果。”此外，一位专家在相关会议上也表示，延迟退休可能会...
2024-02-26 11:57      1.0k 阅读      编辑：三茅网
重庆市

?重庆丨我市2023年调整退休人员基本养老金

经党中央、国务院批准，从2023年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。调整范围为2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员（不含2022年12月31日及以前已死亡的人员）。...
2024-01-31 14:57      424 阅读      编辑：三茅网
重庆市

我市2023年调整退休人员基本养老金政策解读

近日，市人力社保局、市财政局印发了《关于2023年调整退休人员基本养老金的通知》，对我市2023年调整退休人员基本养老金有关工作进行了明确。一、哪些人属于我市2023年调整退休人员基本养老金范围？一是2022年12月...
2024-01-31 14:52      323 阅读      编辑：三茅网
热点资讯

凌乱！女员工达到退休年龄被终止合同，高院：要支付经济补偿！

来源：劳动法库（ID:Laodongfaku）案例编辑：劳动法库小编小编按：《劳动合同法实施条例》第21条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。那么，公司要不要支付经济补偿呢？纵观劳动合同法及实施条例，并无...
2024-01-30 14:03      983 阅读      编辑：言值哥哥

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