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领导裁人不想足额赔偿

2025-05-21 10:00:03 687

领导裁人不想足额赔偿

员工发现部门管理有问题,向用人部门提出疑问后无果,后续将问题揭露到公司大群,公司高层发现后想要解聘员工并不想给员工足额赔偿,怎么处理?怎么让老板觉得这个钱给,还得给的心甘情愿的。 

回答一:

你是谁,什么工作是需要你处理的?赔不赔偿这个事,你是觉得只有你理解,老板理解不了是吗?

回答二:

员工违规了吗?!没有,就是协商~你们老板是聪明人啊,不是不赔而是不足额赔,这个就要考你的谈判功力了~

老板让你去协商也给了一定权限你,但你协商不成还怂恿员工去仲裁,我觉得后头还是你的活

回答三:

做领导让你做的事情 做你该做的事情 尽人事 听天命 知道吗

回答四:

向老板说明仲裁风险;你向员工传达公司的意见,不要自己额外发挥,不要引火上身,等员工去仲裁就好了。

回答五:

我们被仲裁了一回,老实了,哈哈哈

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