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认同:领导力的秘密

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商品介绍
  我们目前的社会面临着大量的问题:个人信仰的缺乏,组织归属感的下降,社会多元化的扰动,生态环境的恶化。这些问题的存在,使得我们对于领导力的需求格外迫切,而这着问题的解决,又很难依靠传统的强权和控制可以做到的。正如同不断前行的人类科技一样,我们也应该有不断前进的思考方式,要解决当前的问题,关键在于建立组织和社会的“认同”。《认同:领导力的秘密》作为《认同型组织》的开篇之作,做要为下一步在社会和组织中推广认同型组织概念做准备,获取社会对于这一概念的基本了解。
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