摘要：工人退休工资的计算方法包括缴费年限、缴费基数、社会平均工资等因素。具体计算公式为：(退休时当地上一年度月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%+个人账户储存额/计发月数。其中，本人指数化月平均缴费工资的计算方式为：参保人员退休时，上一年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费工资指数，其中平均缴费工资指数为参保人员平均缴费工资指数的算术平均数。缴费年限越长，退休工资就越高。

一、基本概念

工人退休工资是指老年工人按照国家有关规定办理退休手续后，由社会保险机构支付的养老金。退休工资的计算方法因地区和工种等因素而异，但通常包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金等部分。

二、计算方法

1. 缴费年限：缴费年限是指参加工作的工龄，包括实际缴纳社保的年限和视同缴纳年限。一般来说，缴费年限越长，退休工资就越高。

2. 缴费基数：缴费基数是指职工每月缴纳社保的基数，根据当地上一年度职工月平均工资和个人情况而定。一般来说，缴费基数越高，退休工资就越高。

3. 社会平均工资：社会平均工资通常是指当地上一年度月平均工资，是计算退休工资的重要因素之一。

4. 个人账户储存额：个人账户储存额是指职工个人每月缴纳社保的资金积累，是计算个人账户养老金的重要因素。

5. 计发月数：计发月数是根据国家有关规定，根据不同的年龄和职业等因素确定的，是计算退休工资的重要参数。

三、具体计算公式

退休工资 = (退休时当地上一年度月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) / 2 × 缴费年限 × 1% + 个人账户储存额 / 计发月数

其中，本人指数化月平均缴费工资的计算方式为：参保人员退休时，上一年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费工资指数。其中，平均缴费工资指数为参保人员历年缴费工资指数的算术平均数。该公式体现了缴费年限、缴费基数、社会平均工资等因素对退休工资的影响。

四、案例分析

假设老李在某地工作，退休时当地上一年度月平均工资为5000元，他从20岁开始工作，连续缴纳社保25年，一直以当地上一年度职工月平均工资为基数缴纳社保。假设老李的平均缴费工资指数为1.5，个人账户储存额为20万元，年龄为60岁退休。根据上述公式，我们可以计算出老李的退休工资：

退休工资 = (5000 + 15000) / 2 × 25 × 1% + 20万 / 190个月 = 2769元/月。可见，随着缴费年限的增加，个人账户储存额的增加以及社会平均工资的增长，退休工资也会相应增加。

五、结论

工人退休工资的计算方法包括多种因素，如缴费年限、缴费基数、社会平均工资等。随着社保制度的不断完善和缴费年限的增加，工人的退休工资也会相应提高。对于长期未缴满社保的人，需按国家规定逐年递减补齐，以保障其基本生活。因此，参加社保并保持连续缴纳是保障老年生活的重要措施之一。