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人力资源规划

组织|群体盲思:为什么聪明人在一起会做傻事

摘要:聪明人在一起很容易犯错,这是组织|群体盲思的结果。本文将深入分析组织|群体盲思的本质,探讨聪明人为何会犯错,并提出解决方案。一、组织|群体盲思的本质组织|群体盲思是指在集体中,个体的思维和行为偏离...
2023-08-09 14:34      328 阅读      来源:三茅网
人力资源规划

房晟陶 | 没有系统能力和法治精神就不会有真正的组织

摘要:本文将从组织的角度探讨缺乏系统能力和法治精神对组织的影响。缺乏系统能力和法治精神的组织将面临无序、低效、不稳定等问题,严重影响组织的运转和发展。一、缺乏系统能力对组织的影响1.无序的管理体系缺乏...
2023-08-09 14:33      212 阅读      来源:三茅网
通用技能

领导力|从VUCA到RUPT,你的领导力也需要升级

摘要:本文将介绍从VUCA到RUPT对于领导力的影响,以及如何升级你的领导力以应对不断变化的环境。1.了解VUCA和RUPT对领导力的影响VUCA(Volatility,Uncertainty,Complexity,Ambiguity)是指当前不确定、不稳定、...
2023-08-09 14:15      264 阅读      来源:三茅网
通用技能

为什么你的“价值观”成不了组织基石

摘要:价值观是组织文化的核心,但很多组织无法将其转化为基石。本文分析价值观不能成为组织基石的原因,并提出解决方案,包括制定清晰的价值观、加强领导力和建立激励机制等。一、价值观未得到认同组织的价值观应...
2023-08-09 14:01      179 阅读      来源:三茅网
人力资源规划

行业洞见丨企业文化建设与落地

摘要:企业文化建设是每个企业必须要经历的过程,但如何将理论落地实践是关键。本文从行业洞见出发,结合实际案例,探讨企业文化建设的重要性、建设步骤以及落地实践方法,为企业文化建设提供指导性建议。一、企业...
2023-08-09 13:59      239 阅读      来源:三茅网
职场心得

卓有成效管理者的极简标准:成事、成人、成己

摘要:本文将从成事、成人、成己三个方面,探讨卓有成效管理者的极简标准。通过实践和总结,我们可以发现,只有在把握好这三个方面的基础上,我们才能成为一名真正卓有成效的管理者。一、成事——目标导向作为一名...
2023-08-08 19:31      525 阅读      来源:三茅网
通用技能

“企业性格”是什么 办公室观察十分钟就知道了

摘要:企业性格是指企业在企业文化、管理风格、员工行为等方面所呈现出的独特个性。本文将从办公室观察的角度出发,分析如何通过观察企业的办公室环境、员工行为等方面,来了解企业的性格特点,并为企业提供相应的...
2023-08-08 19:22      384 阅读      来源:三茅网
职场心得

人力资本世界的6大最新趋势

摘要:随着全球经济的快速发展和人力资本的重要性不断提高,人力资源管理已经成为企业成功的关键之一。本文将为您介绍人力资本世界的6大最新趋势,帮助企业了解并适应这些趋势,提高人力资源管理的效率和质量。一...
2023-08-08 19:14      395 阅读      来源:三茅网
通用技能

如何通过态度和意志方面来激发员工工作动力

摘要:人力资源管理中,态度和意志的力量是非常重要的因素。本文将从以下几个方面详细阐述它们的作用:提高员工工作效率、塑造企业文化、促进团队合作和实现企业目标。1.提高员工工作效率在人力资源管理中,态度和...
2023-08-08 18:29      285 阅读      来源:三茅网
通用技能

再来谈谈HR数据分析落地难的问题

摘要:HR数据分析在企业中扮演着越来越重要的角色,但其落地却面临着许多困难。本文将分析HR数据分析落地难的问题,并提出解决方案,以帮助企业更好地应用HR数据分析。一、HR数据分析的重要性随着企业竞争的不断加...
2023-08-08 16:31      312 阅读      来源:三茅网

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