内勤是指从事公司或组织内部事务管理和协调的工作职位。内勤通常负责处理办公室日常事务，支持和协助其他部门和员工的工作，以确保公司的正常运营。以下是内勤的一些常见工作职责：

1. 文件和资料管理：负责管理和组织公司的文件、记录和资料，包括归档、存档、检索和更新。

2. 办公室设备和供应品管理：负责采购和管理办公室所需的设备、家具、文具和其他办公用品，确保供应充足并进行维护。

3. 日常事务处理：协助处理来访者的接待、电话接听、邮件处理，安排会议、行程和活动等。

4. 数据录入和整理：负责将相关数据录入电脑系统，并进行整理、汇总和分析，以提供支持给其他部门或管理层。

5. 出差和会议安排：协助安排员工的出差行程，预订机票、酒店和会议场地，并跟进相关事宜。

6. 内部协调和沟通：与其他部门和员工进行沟通和协调，解决日常问题和提供支持。

7. 文件起草和处理：协助起草和处理公司的文件、报告、备忘录和合同等。

8. 行政支持：为管理层提供行政支持，包括行程安排、会议记录、报告撰写等。

内勤需要具备良好的沟通和协调能力，熟练使用办公软件和办公设备，能够处理多任务和细致入微的工作。他们在公司内部扮演着重要的角色，为其他部门和员工提供必要的支持和协助，以促进工作的高效和顺利进行。