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厂长薪酬方案

背景:公司规模不大,做贸易起家,两大块业务,现在一大块自己生产,另一大块主要还是靠外发,老板很忙,想招一个厂长岗位管理工厂,好不容易有一个现在进入谈薪阶段,却卡在薪酬结构上,之前大概说了一个结构,让...
2024-12-28 10:00:02

病假工资如何计发?

根据相关规定,劳动者患病的,在病休期间,用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。用人单位支付病假工资不得低于本市最低工资标准的80%。
2024-12-27 17:35:32

给员工升职,单位能再次约定试用期吗?

升职,但是有个附加条件,就是新上任的中层以上管理人员有3个月的试用期。但是我刚来公司的时候已经约定过试用期了,还能再约定吗?试用期是用人单位通过约定一定时间的试用来检验劳动者是否符合本单位特定工作岗...
2024-12-27 17:35:23

老师,我想找怎么做人才培养的资料

人员培养过程怎么去做,能发下资料吗回答一:人员培养涉及的面比较广,是新员工还是老员工,是针对管理人员,针对后备,还是技术序列,生产技能工人的培养?结合企业的阶段和当下的重点,小切口实施,少就是多
2024-12-27 10:00:02

如何快速成为一名专业的HR

非科班出身的HR怎样迅速成为一名专业的HR?有什么好的方法推荐?回答一:非科班出身的HR想要迅速成为一名专业的HR,可以参考以下方法和建议:一、系统学习人力资源知识系统阅读经典书籍,如《人力资源管理》(加里&...
2024-12-26 10:00:02

年度评优如何提高员工参与度

最近遇到一个小难题,暂时没有什么很好的想法,想请教下各路大神和老师:我们公司准备开展年度评优,往年的评选流程是:发布通知、部门推荐、资料评审、全员投票、高层综合评审、结果公布;在员工参与部分主要是通...
2024-12-26 10:00:02

续签劳动合同

今天看到一个案例,劳动者和用人单位连续签订了两次劳动合同,用人单位在劳动合同到期前辞退了劳动者,并支付了相应的经济补偿金,结果用人单位被仲裁,劳动者主张要和用人单位续签无固定期限劳动合同,仲裁最后判...
2024-12-26 10:00:02

2025北京社保缴费标准及比例

北京2025年度企业职工社会保险缴费基数上下线限标准:企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数上限确定为35283元,月缴费基数下限为6821元。2025年度社会保险缴费基数上...
2024-12-26 06:52:00

2025天津社保缴费标准及比例

根据天津所发布的相关政策,我们可以了解到自2024年7月份开始,天津社保缴纳基数上下限调整为5013元和25062元;不仅职工社保缴纳基数如此,灵活就业人员的社保缴纳基数与职工社保相同,无雇工个体工商户和灵活就业...
2024-12-26 06:50:00

2025郑州社保缴费标准及比例

2024年7月至2025年6月,全省社会保险(含基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)缴费基数以6260元/月确定个人缴费基数上下限,缴费基数下限为3756元(60%),缴费基数上限为18780元(300%)...
2024-12-26 06:50:00

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