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CornerstoneOnDemand（NASDAQ：CSOD）帮助企业招募、培训并管理员工。我们与成百上千的国际公司合作，包括凯悦酒店(Hy...
- 所在地区：
- 公司类型：其他
- 创立年份：1996年
- 员工规模：1000人以上
简介
采用现代高效的招聘方法改善人才招聘流程。
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快速识别候选人才
在人才管理事项当中，第一步关键工作就是在云云众多的后选人之间作出招聘决策。旧有招聘系统，并无法同时符合大企业里诸位招聘专员的需要，帮助他们有效进行现代化的招聘策略。是时候通过 Cornerstone 获取人才全景，并将招聘工作变成人才管理战略的核心事项。
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社交网络模式招聘
使用为社交网络而设的人才匹配技术，直接接触目标人才并且使用内置工具来鼓励、管理和评估人才。
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应聘者管理
使用多种工具改进招聘流程来管理聘用书、面试反馈、合规管理和应聘者追踪。
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员工推荐
广泛利用员工的社交网络以招聘更优质的候选人并提高招聘质量。
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可配置的职业生涯站点
易于使用的职业生涯网站可明显呈现组织的雇主品牌和与众不同之处，从而带来最佳的候选人体验。
特点
Cornerstone
Cornerstone
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1.更优质的人才
为招聘人员提供简单易用的应用程序，使招聘人员以极具竞争力的低招聘成本吸引、锁定和识别具有所需技能和经验的候选人才。借助能够推广您的雇主品牌的可配置职业生涯站点改善您的招聘战略。
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2.支持协作招聘
确保招聘人员、人力资源领导者和招聘经理在招聘过程中能够使用最佳工具。让所有参与者都依循最井然有序的流程来评价和审查候选人，并提供相关职位状态和候选人反馈。
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3.新员工无缝入职
Cornerstone
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4.与 Cornerstone
Cornerstone
公司简介
Cornerstone OnDemand（NASDAQ：CSOD）帮助企业招募、培训并管理员工。我们与成百上千的国际公司合作，包括凯悦酒店(Hyatt)、利丰 (Li & Fung)、绫致时装（Bestseller)、采埃孚(ZF)、理光(Ricoh)、潘朵拉(Pandora)、施乐(Xerox)、Kelly Services等也为成千上万的小型企业服务，从而帮助他们提高员工参与度并给予鼓励。我们的软件能影响员工体验的方方面面，帮助员工更出色地完成工作，并最终转化为更丰硕的业务成果。在与公司合作的同时，我们也与政府机关、医院、非营利组织以及学校合作，从而更有效地管理员工的职业雇佣期。在 191 个国家/地区，有超过 2200 万人以 42 种不同的语言使用着我们的软件和服务。自1999年以来，Cornerstone OnDemand就一直是云技术领域的创新者。这是我们推广产品的唯一方式，我们对此深感自豪。有了专注于服务的软件，我们的客户便可以及时拥有Cornerstone OnDemand的最新版本，从而降低IT和维护成本，并且可以轻易地与任何技术平台集成。同时，用户可以随时随地在任意一台设备上访问我们的软件，方便又快捷。