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通用技能

管理者应该如何利用关键时刻管理好部下

摘要：管理者在关键时刻需要灵活运用不同的管理方法，以最大化地发挥部下的潜力和能力。本文将从目标设定、沟通、激励和反馈等方面，为管理者提供实用的管理技巧和建议。一、目标设定在关键时刻，管理者需要先确定...
2023-07-10 18:06      256 阅读      来源：三茅网
招聘

资深HR如何判断一名员工的潜力的技巧分享

摘要：本文将从资深HR的角度，分享如何判断一名员工的潜力，包括个人素质、能力表现、发展意愿等方面，帮助企业更好地培养和选拔人才。一、个人素质在判断员工潜力时，个人素质是一个重要的方面。包括员工的思想品...
2023-07-10 17:36      1.0k 阅读      来源：三茅网
薪酬福利

什么时候谈涨薪，事半功倍

摘要：在职场中，涨薪是每个员工都非常关注的话题。作为一名专业的人力资源从业者，我们需要掌握一些技巧，才能在谈涨薪时取得更好的效果。本文将从什么时候谈涨薪、如何谈涨薪等方面进行探讨。一、什么时候谈涨薪...
2023-07-10 17:25      258 阅读      来源：三茅网
绩效

如何进行有效的绩效面谈

摘要：绩效面谈是企业进行人力资源管理的重要环节，它不仅能够评估员工的工作表现，还能够促进员工的个人成长和企业的发展。本文将从准备工作、面谈技巧、结果处理等方面详细介绍如何进行有效的绩效面谈，帮助人力...
2023-07-10 16:52      269 阅读      来源：三茅网
招聘

五大技巧帮助提升招聘准确度

摘要：本文将介绍人力资源从业者应用的五大技巧，帮助提升招聘准确度。1.制定明确的职位描述和要求在招聘前，应该制定明确的职位描述和要求，以便筛选合适的人才。这样可以避免不必要的浪费，同时也可以避免因为招...
2023-07-10 16:29      221 阅读      来源：三茅网
招聘

招聘人员的基本素质：合格的招聘人员应具有的基本条件

摘要：招聘人员是企业中至关重要的岗位，需要具备一定的基本素质和技能。本文将分享合格的招聘人员应具备的基本条件。一、招聘人员的基本素质1.沟通能力招聘人员需要有良好的沟通能力，能够与应聘者、企业内部各部...
2023-07-10 16:04      8.3k 阅读      来源：三茅网
招聘

HR招聘人才的方法和技巧

摘要：本文将分享一些没钱没人脉没资源的情况下，如何招聘人才的方法和技巧。包括利用社交媒体、利用员工推荐、参加招聘会等。同时，也提醒企业注意招聘过程中的细节问题，提高招聘效率和质量。1.利用社交媒体在当...
2023-07-10 15:55      265 阅读      来源：三茅网
招聘

【HR职场】玩王者荣耀学到的招聘技巧

摘要：本文通过王者荣耀的招聘机制，总结出招聘过程中需要注意的技巧，包括筛选简历、面试技巧、候选人背景调查等方面，帮助HR提高招聘效率和准确度。一、筛选简历：看重核心素质王者荣耀招聘选手时，会先从众多玩...
2023-07-10 15:47      317 阅读      来源：三茅网
招聘

HR招聘电话怎么打，有哪些注意事项

摘要：专业的HR招聘电话需要注意哪些内容？本文将为您详细介绍。随着人力资源管理的不断发展，招聘电话已经成为HR招聘的重要方式之一。专业的HR招聘电话可以帮助企业更好地筛选人才，也可以为求职者提供更好的求职...
2023-07-10 15:42      1.2k 阅读      来源：三茅网
绩效

怎样利用KPI指标来进行目标管理

摘要：本文介绍了KPI指标的概念和重要性，并提供了一些实用的方法和技巧，帮助人力资源从业者通过KPI指标来进行目标管理。一、KPI指标的概念和重要性KPI指标是KeyPerformanceIndicator的缩写，中文翻译为关键绩效...
2023-07-08 06:41      348 阅读      来源：三茅网

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