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政策快讯
深圳可售人才房申购条件放宽，单身年龄限制降至30周岁
深圳市2023年首批可售型人才房发布配售通告。值得注意的是，认购本批次住房，按照申请家庭资格条件分为第一队列和第二队列，第二队列申请条件较前批次人才房有所放松，具体体现为：一是降低了未婚购买可售人才房的年龄限制门槛，由35周岁下调为30周岁；二是放宽了对共同申请人的户籍要求，主申请人为深户，非深户的孩子和配偶，在一定条件下可以作为共同申请人。
四川将调整优化成都市落户政策，其他城市和县城全面取消落户限制
四川将加快推动城镇化高质量发展，到2025年常住人口城镇化率超过60%、提升幅度高于全国的平均水平，到2035年与全国同步基本实现新型城镇化。在聚力加快农业转移人口市民化方面，四川将深化户籍制度改革，调整优化成都市落户政策，其他城市和县城全面取消落户限制。
行业新闻
3月陕西新城区有18场招聘会
陕西新城区人力资源市场结合招聘需求，计划在3月份安排10场线下招聘会和8场网络招聘会，积极服务于未就业毕业生、农民工、城镇失业人员、脱贫劳动力和有招聘需求的各类用人单位。
人社部：2022年三项社会保险基金收支规模13.7万亿元
3月2日上午，国新办举行“权威部门话开局”系列主题新闻发布会，人力资源和社会保障部介绍就业和社会保障工作情况。人力资源和社会保障部部长王晓萍表示，2022年三项社会保险基金收支规模13.7万亿元，各项社会保险待遇按时足额发放。
人社部：劳动年龄人口减少主要是大龄劳动力退出
3月2日消息，人力资源和社会保障部副部长俞家栋表示，对于人口下降问题，从就业的角度看，实际上就是对劳动力供给影响的问题。根据国家统计局的数据，我国16-59岁的劳动年龄人口在达到峰值9.2亿之后开始下降，去年年末是8.76亿人。
这种劳动力供给量的减少还是在供给高位上的放缓，我们国家仍然是人口和劳动力最多的发展中国家。从结构上看，劳动年龄人口的减少，主要还是大龄劳动力退出劳动力市场、数量下降较快，而青年劳动力数量还是稳中有增。据测算，今年需要在城镇就业的新成长劳动力1662万人，规模是创近年新高，就业总量的压力还是比较大。下一步，将会坚持实施就业优先政策，强化经济发展就业导向，扩大就业容量，缓解就业结构性矛盾，努力提升就业质量，推动实现高质量充分就业，助力经济高质量发展。
人社部：我国养老保险基金运行稳健
3月2日，国新办举行“权威部门话开局”系列主题新闻发布会，人力资源和社会保障部部长王晓萍回答养老金发放问题时表示：养老金发放的问题，涉及到亿万退休人员的切身利益，大家很关注。这些年来，养老保险制度改革稳步推进，覆盖范围持续扩大，基金收入持续增加，制度运行总体平稳，有较强的保发放能力。我明确告诉大家，我国养老保险基金运行稳健。
郑州今年力争来郑留郑大学生20万人，新增高技能人才14.8万人
从昨日举行的全市人力资源社会保障工作会议上获悉，实现城镇新增就业13万人，新增农村劳动力转移就业3万人，力争来郑留郑大学生20万人，新增高技能人才14.8万人等，成为今年郑州市人社部门的主要预期目标。
据了解，2022年，郑州市新增城镇就业13.9万人、农村劳动力转移就业4.17万人、稳岗267万人，城镇登记失业率2.58%。
人社部：2023届高校毕业生将达到1158万人
2023年3月2日，国务院新闻办公室举行新闻发布会，人力资源和社会保障部部长王晓萍介绍，随着经济运行整体好转，2023年就业形势将持续回暖，保持总体稳定。但就业总量压力依然存在，2023届高校毕业生将达到1158万人，招工难、就业难并存的结构性矛盾依然突出，普工难招、技术工人短缺。
王晓萍介绍，十八da以来，我国城镇就业规模显著扩大，城镇新增就业人数年均1300万人。高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体就业平稳，脱贫劳动力外出务工规模保持在3000万人以上。就业结构不断优化，城乡就业格局发生历史性转变，城镇就业人员占比超过六成，第三产业从业人员占比上升到48%。灵活就业和新就业形态规范发展，形成新的就业增长点。
天津武清举办就业女性专场招聘会
春风送温暖，就业暖“她”心。为全面贯彻落实好党的二十大精神，拓宽女性就业渠道，在三八国际劳动妇女节来临之际，天津市武清区人社局、武清区妇联联合北京通州、河北廊坊两地人社局和两地妇联共同举办“‘薪’春共富 乐业武清”第四届通武廊女性专场招聘会。
活动当日直播带岗活动如约而至，“云”现场气氛热烈。8家单位带来包括高端制造、电子商务等240个岗位。活动现场招聘专员化身为“直播带岗”主播，通过“宣传展示+直播带岗”的形式，依次与主持人围绕企业文化、创业就业普惠政策、行业前景、发展方向以及薪资福利等方面开展深度交流。
江苏苏州发布12项民生实事项目
近日，江苏省苏州市人社局发布12项2023年“惠民生 优服务”民生实事项目，持续打造均衡可及、优质高效的人社公共服务体系，全力助推苏州数字经济时代产业创新集群发展。
在打造100个家门口的就业服务站，实现新增就业20万人、百万“姑苏工匠”职业技能提升两个项目入选苏州市2023年民生实事项目基础上，苏州市人社局坚持“产城人”融合发展理念，持续推出惠民生、暖民心的服务举措。此次发布的12项“惠民生 优服务”民生实事项目涵盖重点人群就业服务、大学生创新创业、企业职业技能等级认定、个人养老金经办等多个方面，贴近民生，受益面广，具有可操作性、可行性和可持续、可推广价值。
新闻动态
通用汽车裁减500名受薪员工
通用汽车将裁减数百个受薪职位，效仿包括竞争对手在内的其他主要公司进行裁员，以保留现金并提高利润。据知情人士透露，此次裁员将影响约500个职位，涉及公司的各个职能部门，相关计划已于周二在公司内部宣布。截至去年年底，通用汽车在全球雇用了约8.6万名小时工和8.1万名受薪员工。此次裁员的500人不到通用汽车受薪员工总数的1%。
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