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有哪些有趣的、很酷的、特别的企业文化?

问答班主任 2019-09-09 09:47:09

谈企业文化之前,问大大先分享一个之前网络上流传的段子:

“深圳有一家奇葩网络公司,公司五点半下班,六点半有公司班车,没人逼你加班,但是为了能体面地坐着一人一座的大巴回家,大家愿意主动加班一小时;六点半准备坐班车回家时,就会想起另外一条制度:8点钟有东来顺的工作餐:样多,管饱,有水果。想想坐班车回家还得自己做饭,那就再主动加班一小时,吃了工作餐再回家呗。8点钟吃完工作餐准备回家,又想起一条公司制度:10点钟以后打车报销。一天干了十几个小时,谁还有力气挤公交?那就再主动加班2小时呗。

这个公司特任性,从不逼员工加班。但员工很多都干到晚上10点,打车回家。所以一般10点后是深圳科技园下班小高峰期。

这家公司就是腾讯了。”

今天我们就来聊聊你们公司的或者你知道的一些有趣的、很酷的、特别的、有意思的企业文化。



通过以下两种方式进入三茅问答小程序:

1. 通过微信公众号搜索:三茅HR——点击菜单“打卡”——进入“问答”

2. 微信扫描下方“三茅问答”小程序码

随时随地都可以到问答栏目里面提问或者解答问题噢


  • 中单法王

    中单法王 2019-09-10 16:56 回复 赞(2) 18楼

    做了一个总裁信箱,每个月会随机抽取4个信封总裁亲自回答
    辅助爸爸

    辅助爸爸 2019-09-11 09:40

    @Lee林林:你们总裁是想当市长? 回复 赞(3)
    龙珠妈妈

    龙珠妈妈 2019-09-11 11:37

    @老顽童:你的回复笑死我了 回复 赞(0)
    菜不多

    菜不多 2019-09-11 16:45

    @夏紫薰25678:笑死我对你有什么好处,是不是想继承我的简历下载数量,哈哈哈哈 回复 赞(1)
  • 我叫人事

    我叫人事 2019-09-10 16:25 回复 赞(0) 17楼

    座位在某个区域随便自己选,算吗~
  • 锤哥就是我

    锤哥就是我 2019-09-10 15:03 回复 赞(1) 16楼

    老板说了算,我们老板是不是很酷?
    我叫人事

    我叫人事 2019-09-10 16:23

    @锤哥就是我:哈哈哈哈哈,超酷的~ 回复 赞(0)
  • 三茅官方助教

    三茅官方助教 2019-09-10 14:28 回复 赞(0) 15楼

    过来参观优秀的HR们是怎么做企业文化的~
    西红柿沙拉

    西红柿沙拉 2019-09-10 14:45

    @早知:参观+1 回复 赞(0)
  • 杜甫14750

    杜甫14750 2019-09-10 14:25 回复 赞(3) 14楼

    端午节没有粽子,中秋节没有月饼。听前辈说三年前发过一次月饼,还一人只发了一个。

    我叫人事

    我叫人事 2019-09-10 16:24

    @杜甫14750:哈哈哈哈,什么都没有,也是一种企业文化了,抠搜的企业文化~ 回复 赞(1)
    遇春30560

    遇春30560 2019-09-11 14:40

    @杜甫14750:你这剧情不够完美,应该说一个前辈从抽屉里掏出一个珍藏了的月供你们观赏,哈哈 回复 赞(1)
    sunnyJPP

    sunnyJPP 2019-09-11 16:34

    @我叫人事:笑的我肚子疼 回复 赞(0)
    小梳子88

    小梳子88 2019-09-12 10:04

    @遇春30560:你也是很优秀了~我觉得你可能是个段子手,哈哈哈哈哈 回复 赞(0)
  • 九斗一簸箕

    九斗一簸箕 2019-09-10 12:54 回复 赞(1) 13楼

    之前待过一家公司,上下午各有一次茶歇时间,上午10:00,下午3:00,每次15分钟,可以到茶吧喝点咖啡,吃点水果零食之类的,可以换换想法理一理思维。
    三茅官方助教

    三茅官方助教 2019-09-10 14:28

    @九斗一簸箕:还不错噢,等于每天多给了半个小时休息~ 回复 赞(0)
    兔子兔子123

    兔子兔子123 2019-09-11 10:29

    @九斗一簸箕:跟我们时间一样的,不过我们叫吸烟时间。 回复 赞(0)
  • 西瓜老师

    西瓜老师 2019-09-10 11:30 回复 赞(1) 12楼

    刚毕业的第一家公司,公司的奖励是奖励虚拟的积分,然后积分可以换东西,但是奖励的积分来源不只是工作上或者节假日的,还有很多其他的方式方法,我觉得挺有意思的,这样大家可以积累去换自己喜欢的东西,小到换一瓶酸奶一瓶饮料,大到换电子产品之类的
  • Jessie张

    Jessie张 2019-09-10 08:25 回复 赞(2) 11楼

    腾讯的玩法也是财大气粗,权衡利弊,肯定是加班创造的效益远超精致的工作餐、打车报销。或许还有一些不可避免的混加班现象。

    我没碰到过另类的企业文化,只听说过

    西瓜老师

    西瓜老师 2019-09-10 11:26

    @Jessie张:哈哈哈,我朋友的老公就在腾讯上班,加班加到怀疑人生,现在跳槽了,结果只是换了一个大公司继续加班~ 回复 赞(0)
    Jessie张

    Jessie张 2019-09-10 13:33

    @冬子:现在小公司也加班,大公司也加班,避免不了的。能加班最起码说明公司业务不错,总比上班同事干,怀疑人生的好。
    我是认可有意义的加班的,付出自然有回报,不是指金钱上的,而是一种磨炼和成长。
    杜绝混加班,混的不是公司的加班费,而是自己的人生。
    当然,长期高强度的加班,谁也受不了,总得有放松的时刻。真的抗不住的时候,给自己一点喘息的机会。 回复 赞(0)
  • 空气

    空气 2019-09-09 18:10 回复 赞(1) 10楼

    之前公司有个兴趣天地,每周有老师来教唱歌啊、画画啊、茶艺啊、插花啊什么的,五花八门的,同事们都挺开心的~还有同事给人事部提意见,过来教做饭什么的~
    Jessie张

    Jessie张 2019-09-10 10:50

    @空气:公司有钱、员工又闲 回复 赞(2)
  • 天过午

    天过午 2019-09-09 16:14 回复 赞(0) 9楼

    没有企业文化,算不算一种另类的酷?哈哈哈哈~

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