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目前,我们公司的培训体系并不完整。一般都是外来推荐的,然后看有没有适合我们厂需要的,如果有则派人去 。
本次课程学习了之后,发觉,确实要形成一个课程体系,并且是适合本厂人员需求的合理的课程体系。
针对目前工作中实际存在的问题,主要是解决问题为出发点,通过培训能够带来实实在在的改善,这是我们部门培训的主要需求,而针对团队建设,企业文化认同等方面的则涉及的很少。是以后要加强的地方。
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