大家好!我是制造行业企业HR,对自己也了解方向也对了,现在工作中感觉自己能胜任更高的职位,自己的能力不能完全展现,我所在的部门是行政人资合在一起,我向行政总监汇报,领导虽很认可你所做工作但是弱化人资,人资工作很多都得不到支持,她又不专业还限制你做很多事,很多工作必须她主导,不是能力不够而是根本不给你机会,领导们也不提携,我现在处在一个上升期,可是没有机会提升自己展示自己,正在离职中,求职要不工作不匹配要不人家没给你机会,是继续等待机会宁缺毋滥呢!还是找个一般的HR工作呢?很烧脑,请教一下各位大神?。