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最高奖10万!企业千人获奖!上海、江苏公布典型案例
为认真贯彻落实《国务院安全生产委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》,各地积极探索创新,充分调动生产经营单位及其从业人员的积极性,围绕“人、机、物、环、管、文化”等方面,...
2025-05-23 10:53:00
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三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2025年5月23日)
快手回应“强制员工每天刷一小时短视频”:不属实,也没有与绩效挂钩近日,社交媒体上有快手员工称,快手要求其商业化、产品、运营等多个部门员工每日使用快手App刷满1小时短视频,还需要将使用记录抄送主管,引发...
2025-05-23 10:30:26
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让HR秒拒的5个致命回答,你踩雷了吗?
最近,在找工作的朋友晓薇急得直跳脚:“我好歹也是重点本科毕业,又有工作经验,为什么一个offer都等不到?”明明每次面试都聊得不错,结果总差临门一脚,再没下文。殊不知,许多时候,所谓“聊得好”,只是面试...
2025-05-23 09:55:00
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微软阻止员工发送提及“巴勒斯坦”等词的邮件
IT之家5月22日消息,目前微软员工不能发送包含“巴勒斯坦”或“加沙”字样的电子邮件。这些词汇已在公司内部被暂时屏蔽。据抗议组织“抵制为种族隔离提供Azure”(NoAzureforApartheid)报告称,微软内部有数十名...
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曝一汽南京公司全员解散:赔偿N+4或回总部调岗不赔偿
传一汽南京公司全员解散,涉及100多名员工!可获N+4赔偿,也能选择回长春总部或竞聘集团其他岗位,但无赔偿据金融界,近日,有爆料称一汽旗下子公司一汽南京科技开发有限公司宣布全员解散。此次解散涉及100多名员...
2025-05-23 08:30:00
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【人社日课】在职期间未休年休假,离职后能要求单位补偿吗?
职工在职期间未休年休假,离职后可以要求单位补偿吗?根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假天数的,应当按照职工当年已工作时间折算应...
2025-05-23 08:30:00
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公司回应“要求员工早上7时开视频会议读名著”
公司回应“要求员工早上7时开视频会议读名著”:学好《孟子》管好团队不成问题,不算加班5月21日,一网友发文称“找工作遇到了最疯的公司”,引发讨论。该帖配图显示,此公司要求所有员工早上7时至8时在家开视频会...
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快手被曝要求员工每天刷一小时短视频,记录需上报
近日,社交媒体上有快手员工爆料称,快手要求其商业化、产品、运营等多个部门员工每日使用快手App刷满1小时短视频,并需将使用记录抄送主管。此举被网友戏称为“带薪刷视频”。消息称,快手要求员工通过企业微信每...
2025-05-23 08:00:00
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案例丨请病假未批,强行休假算旷工吗?
苏太强于2008年12月26日入职广东某客运公司。2020年6月9日,苏太强因意外摔伤申请病假,从2020年6月9日至11月24日期间已累计休病假117天。2020年11月24日,苏太强以“肩关节痛”为由再次提交病假申请要求休7天,公...
2025-05-22 12:45:00
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三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2025年5月22日)
阿里大文娱更名虎鲸文娱,打造数智、共生、快乐的文娱生态5月21日,阿里大文娱集团宣布即日起更名为虎鲸文娱集团,旗下阿里影业拟更名为大麦娱乐。优酷首席运营官、阿里鱼总裁吴倩在发布会上表示,未来虎鲸文娱将...
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5月21日,腾讯在腾讯云AI产业应用峰会上透露,公司已经有85%的程序员使用腾讯云代码助手CodeBuddy,该助手使整体编码时间缩短40%。这一代码助手今年4月进行过升级,新推出了软件开发智能体Craft,使AI编程工具的用...
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美的:今年将通过校园招聘提供岗位2000余个
美的集团21日回复中新社记者采访时称,2025年美的将通过校园招聘的方式,提供就业岗位2000余个。截至2024年底,美的在全球拥有超过400家子公司、38个研发中心和44个主要制造基地,员工近20万人,业务遍及200多个国...
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腾讯汤道生:持续加大AI投入力度,各项业务全面拥抱AI
“AI持续落地,每个企业正在成为AI公司,每个人也将成为AI加持的‘超级个体’?!?月21日,腾讯云AI产业应用峰会在北京举办。腾讯集团高级执行副总裁、云与智慧产业事业群CEO汤道生表示,模型深度思考的突破,推动...
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阿里大文娱更名虎鲸文娱,打造数智、共生、快乐的文娱生态
5月21日,阿里大文娱集团宣布即日起更名为虎鲸文娱集团,旗下阿里影业拟更名为大麦娱乐。优酷首席运营官、阿里鱼总裁吴倩在发布会上表示,未来虎鲸文娱将继续坚持“内容+科技”的双轮驱动战略,打造数智、共生、快...
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【人社日课】线上如何办理养老保险关系转移?
线上如何办理养老保险关系转移?可以登录国家社会保险公共服务平台(https://si.12333.gov.cn)由请养老保险关系转移。提出申请后也可以随时登录国家社会保险公共服务平台,通过“养老保险关系转移进度查询”功能,...
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案例丨“加班费按基本工资为基数计算”合法吗?高院判了!
刘雪花于2002年9月20日入职青岛铠的公司工作,2013年6月18日双方签订无固定期限劳动合同。劳动合同第十三条第二款约定“公司支付刘雪花的工资标准为基本工资1920元/月,标准时间外手当810元/月(标准时间外手当包...
2025-05-21 11:43:00
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三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2025年5月21日)
报道:字节跳动力争实现今年营收增长约20%字节跳动预计2025年营收将从2024年的1550亿美元增至约1860亿美元。这意味着该公司将保持多年来20%以上的增速,并将接近Meta今年约1870亿美元的营收预估。知情人士称,字节...
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智谱清言、Kimi等35款App被通报违法违规收集使用个人信息
5月20日,国家网络与信息安全信息通报中心发布通告,经公安部计算机信息系统安全产品质量监督检验中心检测,在应用宝中35款移动应用存在违法违规收集使用个人信息情况。通报中涉及不少AI应用,据通报,“智谱清言...
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42岁职工“提前退休”,被罚近40万元!想提前退休,如何办理?
近日,广东阳江公布一则提供虚假身份证“提前退休”骗取社?;鸢咐?。李某,1965年8月生,于2007年7月使用出生年月为1948年8月的伪造身份证件和相关档案资料办理退休,经当时的劳动部门批准退休后,在社保经办机...
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瑞典支付巨头Klarna:AI驱动高效转型,员工人均“百万美元”
AI驱动效率革命:Klarna人均创收飙升至100万美元,客服成本大幅削减。瑞典支付巨头Klarna周一宣布,由于大力推行AI战略,公司效率显著提升,人均收入有望达到100万美元,较一年前的57.5万美元大幅增长。这一成果归...
2025-05-21 08:20:00
打卡学习
求职者能吐槽公司,HR可以吐槽候选人吗?
某应届毕业生因公司薪资发放时间问题,拒绝了南京某公司的录用通知,遭到该公司 HR“业内广而告之,让你找不到工作”的威胁。
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由此新闻想到,在小红书等平台,不难看到求职者分享面试经历,吐槽某些公司的面试流程繁琐、面试官态度不佳;在职或离职员工也会发表对公司的看法,从工作强度、企业文化到薪资待遇等方面,进行或褒或贬的评价。
.
既然求职者有这样的表达空间,那么公司是不是也可以在“业内”表达、分享他们对求职者/员工的看法呢?
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